Από την ίδρυσή της, η Σχολή Ηγετικής Πρακτικής του CEO Clubs Greece, η εκπαιδευτική πλατφόρμα του οργανισμού, επιδιώκει, μέσω των εξειδικευμένων προγραμμάτων της, τη διαρκή βελτίωση των ικανοτήτων των CEOs προκειμένου να μπορούν να ανταποκριθούν επάξια στις εξελισσόμενες απαιτήσεις της αγοράς. Για πρώτη φορά στη χώρα μας, θεωρία και πράξη συνδυάζονται αρμονικά και με τη βοήθεια διεθνών experts και Ελλήνων leading business practitioners προσφέρεται στους συμμετέχοντες η δυνατότητα να ενημερώνονται συνεχώς για τις οικονομικο-κοινωνικές εξελίξεις που τους αφορούν.
Πέρα από τον αρχικό στόχο όμως, και με δύο τριμερή προγράμματα ήδη ολοκληρωμένα στο ενεργητικό της, το 2024 η Σχολή Ηγετικής Πρακτικής έκανε ένα ακόμη άλμα στη δραστηριότητάς της δημιουργώντας το Emerging Leader Program, ένα πρόγραμμα αποκλειστικά για εκπροσώπους της γενιάς Ζ (Gen-Z), σχεδιασμένονα υποστηρίξει τη νέα γενιά της χώρας μας στην ανάπτυξη ηγετικών δεξιοτήτων.
Πρόκειται για ένα πρόγραμμα βιωματικής μάθησης που εστιάζει σε τρεις βασικές θεματικές: Leading Personal Growth, Developing an Impactful Personal Brand, και Planning a Successful Career Path. O συνδυασμός των θεματικών αυτών με τις πλέον σύγχρονες μεθόδους βιωματικής μάθησης (coaching, personal assessment, visualization, role playing) βοηθά τους συμμετέχοντες να αναπτύξουν τις ηγετικές τους ικανότητες και να διαμορφώσουν ένα αποτελεσματικό σχέδιο δράσης για την μελλοντική τους ανάπτυξη. Το 1ο Emerging Leader Program ολοκληρώθηκε με μεγάλη επιτυχία στις 30-31 Μαρτίου στο ClubHouse στη Μαρίνα Φλοίσβου και χορηγήθηκε δωρεάν από το CEO Clubs Greece σε 22 επιλεγμένους, τελειόφοιτους φοιτητές του Τμήματος Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών (OΠΑ).
Επιπλέον του εντατικού εκπαιδευτικού διημέρου, οι συμμετέχοντες ωφελούνται σημαντικά τόσο από τη διαδικασία προετοιμασίας, επιλογής και αρχικών συνεντεύξεων με CEOs-μέλη του Club, όσο και από την ένταξή τους σε alumni group το οποίο τους δίνει τη δυνατότητα να καλλιεργούν ένα δίκτυο που θα τους στηρίξει στα επόμενα βήματά τους και να απολαμβάνουν μοναδικά οφέλη από το Club, όπως: συμμετοχή σε events του οργανισμού, διάθεση βιογραφικών σε CEOs-μέλη για πιθανές ευκαιρίες απασχόλησης, mentoring κ.α. Με αυτόν τον τρόπο, το πρόγραμμα δημιουργεί μία ενεργή, δυναμική κοινότητα η οποία θέτει τα θεμέλια για αποτελεσματικότερη συνεργασία μεταξύ των CEOs του σήμερα και των ηγετών του μέλλοντος, μέσα από συνεχή αλληλεπίδραση θα ενδυναμώσει την ηγεσία στη χώρα μας και θα ενισχύσει τον θετικό αντίκτυπο που οραματίζεται να αφήσει το CEO Clubs Greece.
Πέραν των σημαντικών πλεονεκτημάτων του για τους συμμετέχοντες αξίζει να σημειωθεί ότι το πρόγραμμα αποτελεί ένα επιτυχημένο παράδειγμα συν-δημιουργίας μεταξύ πολλών, διαφορετικών πλευρών, εσωτερικών ομάδων εργασίας του Club, εταιρειών-μελών και βέβαια της Πανεπιστημιακής κοινότητας. Η συν δημιουργία βρίσκεται στην καρδία λειτουργίας του Club καθώς ανοίγει τον δρόμο για τη μετατροπή μίας αρχικής ιδέας σε πράξη με απτά, συγκεκριμένα και μετρήσιμα αποτελέσματα. Επίσης, η συνεργασία που ξεκίνησε με το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας, του Οικονομικού Πανεπιστήμιου Αθηνών, με αφορμή το πρόγραμμα αυτό, επιβεβαιώνει και έμπρακτα ότι η διασύνδεση του Πανεπιστημίου με την αγορά και την πραγματική οικονομία είναι εξαιρετικά σημαντική και απαραίτητη.
Το πρόγραμμα έγινε δεκτό με ιδιαίτερη θέρμη από τους φοιτητές, οι οποίοι εκτίμησαν ήδη από την πρώτη υλοποίηση τον Μάρτιο 2024 τη μοναδική ευκαιρία που είχαν να έρθουν σε επαφή και αλληλεπίδραση για σημαντικό χρονικό διάστημα με εξέχοντες CEOs, συλλέγοντας εμπειρίες και συμμετέχοντας σε εποικοδομητικό διάλογο μαζί τους. Παράλληλα, ο περιορισμένος αριθμός συμμετεχόντων δίνει στον καθένα την ευκαιρία να ακουστεί και να πάρει γνώσεις και πληροφορίες προσαρμοσμένες στις προσωπικές του ανάγκες, ενώ ο τρόπος διεξαγωγής του προγράμματος βοηθά επιπλέον τους συμμετέχοντες μέσω του peer learning. Αυτό τους δίνει την αίσθηση του ανήκειν, γεμίζοντάς τους περηφάνεια για αυτό που είναι και εκπροσωπούν, εσωτερική ηρεμία και θετική ενέργεια για το τί μπορούν να επιτύχουν όταν λειτουργούν όλοι μαζί, τόσο ως GenZ όσο και σε συνεργασία με την τρέχουσα ηγεσία.
«Είναι γνωστό ότι το CEO Clubs Greece απευθύνεται σε επιλεγμένους CEOs και επιχειρηματίες που δραστηριοποιούνται στη χώρα μας,» σημειώνει η κυρία Γεωργία Καρτσάνη, Ιδρύτρια και Πρόεδρος του οργανισμού. «Οι τελευταίες εξελίξεις που βιώνουμε, όμως, συμπεριλαμβανομένου του δημογραφικού ζητήματος και κατ’ επέκταση οι διαφορές μεταξύ των γενεών στον εργασιακό χώρο, μας ωθούν ακόμη περισσότερο να πάρουμε μία πιο ενεργή στάση απέναντι στο κοινωνικό σύνολο, συμβάλλοντας έτσι με τον δικό μας τρόπο στη δημιουργία ενός καλύτερου μέλλοντος. Το Emerging Leader Program είναι μία τέτοια δράση που εμπίπτει στο ευρύτερο σύνολο πρωτοβουλιών κοινωνικής ευθύνης του Club, και στοχεύει στο να βοηθήσει άξιους εκπροσώπους της γενιάς Ζ να κάνουν συνειδητές επιλογές στη ζωή τους, στηριζόμενοι στις αξίες, το όραμά, και τη δυναμική τους. Με την ύλη που σχεδιάσαμε και, κυρίως, τον τρόπο διεξαγωγής του προγράμματος, μεταλαμπαδεύουμε τη συσσωρευμένη γνώση και εμπειρία των μελών μας – των σημαντικότερων CEOs της Ελλάδας – στη νέα γενιά και παρακινούμε τους νέους-συμμετέχοντες να σκεφτούν τι τους παθιάζει, ποιος είναι ο σκοπός τους, τι δίνει νόημα στη ζωή τους, δίνοντας τους εργαλεία και μεθοδολογίες που θα τους βοηθήσουν σε αυτή την πορεία. Η επιτυχία του πρώτου προγράμματος μας εμπνέει να συνεχίσουμε τον δημιουργικό αυτόν διάλογο, μετατρέποντάς τον σε ετήσιο θεσμό για τη συνεχή ανταλλαγή απόψεων και γνώσεων, και σε παράδειγμα προς μίμηση για τα θετικά αποτελέσματα της συν-δημιουργίας στην πράξη».
Γεωργία Καρτσάνη, Ιδρύτρια και Πρόεδρος CEO Clubs Greece: “CEO Clubs Greece: Συνδέοντας τους ηγέτες του σήμερα με τους ηγέτες του αύριο” © Diamond Pages Magazine | November 2024 |
About The Author
